KOMMENTAR_
Aus für Befristung bei Invaliditätspensionen
Jährlich werden 70.000 Anträge auf vorzeitige Pension gestellt, 42.000 werden abgelehnt. 7200 Österreicher/innen, die jünger als 50 Jahre sind, sind in Invaliditäts-Pension gegangen, 6400 von ihnen in eine befristete I-Pension. Ab 1. Jänner 2014 gilt ein neues Recht, das die Integration gesundheitlich beeinträchtigter Menschen am Arbeitsmarkt stützen soll. Nach Übergangsfristen wird es keine befristeten Invaliditäts- bzw. Berufsunfähigkeitspensionen mehr geben.
Für gesundheitlich beeinträchtigte Arbeitnehmer/innen werden Arbeitsangebote geschaffen. Pro mente hat ein solches vorgestellt: SmartWork. – Bis zu 90 Menschen mit psychiatrischen Erkrankungen werden zwei bis drei Jahren als Näher/innen beschäftigt.
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